8月26日晚,集团在本部培训室组织全体部门主管历时四个多小时,深入学习了《如何提高一线员工稳定率》等课程,本次培训由集团董事长,李兴江先生亲自授课,李总与大家一起分析了公司人员现状,探讨了人员流失的主要原因以及稳定人员的具体措施。

       培训过程中各部门主管着眼于集团的新定位、新目标立足于部门的现状,从员工的需求以及心声等,多角度畅所欲言,为进一步稳定一线员工出谋划策,整个培训会气氛活跃,讨论热烈,大家一致认为虽然目前人员稳定较好,但还是有很多工作可以做的更好,今后大家将更加主动的尊重关心员工,更好的为员工服务,更好的与员工交流,更加重视员工的事情,把员工的事情当做重大事情来抓。

      兴发集团一直以来把员工当做企业的宝贵财富,历来重视员工与企业的双赢,并致力于不断改善员工的工作和生活环境,近十年来持续提高员工的工资福利待遇。通过本次培训,各部门主管将进一步提高意识,兴发集团各块状员工稳定率将持续提升,每一个兴发人的幸福感将再上一个新台阶。



2018年08月30日

集团组织各部门主管深入学习 《如何提高一线员工稳定率》等课程

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